Our Strengths大松建設の強み
資格取得をサポートします
大松建設は、社員一人ひとりが誇りをもって働けるよう、資格取得を全面的にバックアップしています。土木施工管理技士やパワーショベル等の車両系建設機械をはじめ、各種免許や資格を取得することが可能です。資格取得費用や講習・研修費用はもちろん、その間の給与も保証しますので心配は無用。実務に直結する学びを通して、地域の暮らしを支える“真のプロフェッショナル”へと成長できる職場です。
より良い環境で働くために
大松建設は、安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。週休2日制の導入でオン・オフのメリハリを大切にし、動きやすく快適なユニフォームで作業の安全性と効率を高めています。
入社後は、先輩社員が基礎から丁寧に指導する充実した研修制度を用意。現場ではチームワークを大切にし、互いに支え合う温かなコミュニケーションが根づいています。
数字で⾒る⼤松建設
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- 創業年数
- 64
年
1961年4⽉6⽇創業
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- 売上⾼
- 8.2
億円（税別）
主に公共⼯事を受注。
安定した売上を維持しています。（2024年度実績） -
- 社員数
- 26
人
弊社の雇用形態は全て正社員
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- 平均残業時間
- 2.7
時間／月
働き⽅改⾰、実⾏中！
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- 年間休日
- 121
⽇／年
⼤型連休等の休暇取得を推進しています。（2024年度実績）
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- 平均年収
- 521
万円
全職種・全年齢平均。残業代含まず。